你好，工资被拖欠与单位发生纠纷，自己(或委托律师)与单位自行协商、交涉，协商无果时一定要通过法律手段来维权，可以向各地劳动执法部门举报，通过执法监察人员帮助协调解决；
也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、强制执行；
如果请不起律师可以申请法律援助，或向法院申请减免诉讼费。
2017.11.30 21:00:07
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你好，工资被拖欠与单位发生纠纷，自己(或委托律师)与单位自行协商、交涉，协商无果时一定要通过法律手段来维权，可以向各地劳动执法部门举报，通过执法监察人员帮助协调解决；
也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、强制执行；
如果请不起律师可以申请法律援助，或向法院申请减免诉讼费。
2017.12.03 10:21:56
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你好！用人单位克扣工资或者拖欠劳动者工资报酬的属于违法行为，劳动者有权到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁，要求单位承担责任。
也可以到当地劳动监察部门投诉举报单位。
2017.12.01 13:59:15
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您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
2017.12.04 09:56:11
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您好 保留相关证据 协商不成 尽快申请仲裁
2017.12.01 10:12:55
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您好，拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼。
建议委托律师介入处理。
2017.12.01 18:51:31
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主张赔偿可以诉讼解决 根据案情而定 单位的行为 可以诉讼
2017.11.30 19:45:50
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你好，工资被拖欠与单位发生纠纷，可向劳动部门投诉。
2017.12.01 10:55:38
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您好：
协商不成可以起诉处理。
2017.12.01 10:37:55
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您好，建议委托律师提起诉讼
2017.11.30 22:02:57
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申请劳动仲裁维权
2017.11.30 18:56:41
追问
申请劳动仲裁需要什么材料，大概多少费用 多久可以得到信？毕竟出来打工的 肯定不能把太多的时间放在这上面的
2017.11.30 19:01:37
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