你好，关键是看公司是以什么理由跟你解除劳动合同，看是否成立。
如果公司解除理由成立的话，你可能没有补偿赔偿，如果不成立的话则有经济赔偿金，需要进行具体分析。
2017.12.02 10:12:26
追问
公司的理由就是没有按规定操作
2017.12.02 10:20:24
回复
那需要看公司的理由是否成立，并且是否有相关的证据证明。
2017.12.05 10:47:21
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我因为在公司没按公司规定作业，现在公司要解除劳动合同，我能拿到公司那些赔偿
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